15 октября, по инициативе профкома, состоялся круглый стол в Сибирском институте управления РАНХиГС. В рамках мероприятия обсуждали социально-трудовые вопросы коллектива.

Самыми важными были вопросы о заработной плате. Преподаватели кафедры иностранных языков сообщили, что ежемесячная заработная плата ниже в 2 раза средней по региону.

Кроме того, профком заявил о необходимости заключения коллективного договора.

Директор института Андрей Осипов подробно ответил на вопросы членов Профсоюза и предложил профкому принять участие в разработке новой системы премирования, признав, что сейчас эта процедура требует совершенствования. Участники круглого стола узнали из чего формируется бюджет института, существующих проблемах с кадрами административно-хозяйственного корпуса и о возможностях, которые сегодня могут послужить вектором развития образовательных программ.

Данное мероприятие – это большой шаг вперёд в развитии социального партнёрства.

В настоящий момент представительным органом работников является Совет трудового коллектива, который активной роли в социальном партнерстве не играет. В частности, СТК не проявил инициативы в продлении коллективного договора, оставив работников без дополнительных гарантий.

– Большое спасибо председателю первичной профсоюзной организации Сибирского института управления РАНХиГС Татьяне Гурунян и членам профкома за организацию и проведение мероприятия на высоком уровне! – отметил председатель Новосибирской организации Профсоюза Юрий Кожухов.