Общероссийский профессиональный союз работников государственных учреждений и общественного обслуживания российской федерации

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. ФИЛИППИНЫ. МАНИЛА

10 марта 2022
Печать

Национальный центр профсоюзов

Коронавирус  никуда не делся.

Государственные служащие, имеют право на оплачиваемый карантинный отпуск.

МАНИЛА, Филиппины – Комиссия по государственной службе (CSC) расширила свои правила в отношении оплачиваемых «отсутствий по уважительной причине», включив в них государственных служащих, которые должны будут пройти карантин после положительного результата теста на COVID-19 или в связи с тесным контактом с инфицированным человеком.

В циркуляре-меморандуме CSC (Комиссия по гражданской службе) заявило о неявке на работу в случаях, когда государственные служащие должны пройти изоляцию или лечение после заражения вирусом, или были идентифицированы как «близкие контакты с вероятными зараженными или подтвержденными случаями» COVID-19 при исполнении своих служебных обязанностей», следует рассматривать как отсутствие по уважительной причине.

«Отсутствие по уважительной причине относится к периоду, когда государственный служащий не обязан выходить на работу из-за необходимого периода карантина, но имеет право на оплату», – говорится в сообщении CSC.

Комиссия заявила, что от государственных служащих может потребоваться переход на работу на дому в зависимости от характера их работы.

Между тем, сотрудникам иммиграционного бюро в международном аэропорту Ниной Акино (NAIA) запрещено уходить в отпуск до конца месяца на фоне роста числа случаев COVID-19 среди сотрудников BI, заявил в среду чиновник.

Начальник отдела портовых операций Карлос Капулонг сказал, что такая политика началась 16 декабря прошлого года, но была продлена после того, как еще несколько сотрудников BI в NAIA дали положительный результат на вирус.

Капулонг сказал, что директива необходима для обеспечения беспрепятственной работы аэропорта.

«Заявки на отпуск не будут одобрены, чтобы гарантировать, что у нас будет достаточно персонала для обслуживания путешествующих», – сказал Капулонг.

Записи показали, что 138 сотрудников BI заразились COVID-19, а еще 129 все еще находятся на карантине в ожидании результатов своих проб на COVID-19. BI понизил уровень своих офисных операций до 30 процентов, чтобы избежать распространения вируса.

 

Перевод помощника Председателя Профсоюза по международной работе Е. Иванниковой

Источник:

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. ИТАЛИЯ

Участников конкурса рисунков «Народы России: вместе в труде и единстве!» наградили в Ростове-на-Дону

Праздник детства в Алтайском крае

ПРОФСОЮЗ ПОМОГ!

В Благовещенске отметили Всемирный день велосипеда на границе с Китаем

Творческий июнь в Амурской областной организации Профсоюза

V Спартакиада в Якутске: спорт, история и единство

Киров встречает гостей из Санкт-Петербургского университета профсоюзов

Детский конкурс «Дети за мир»: творчество во имя добра

Праздник удался!

Второй этап стажировки председателя Ростовской организации Профсоюза

Спортсмены ППО ОСФР по Амурской области стали призёрами спартакиады в Благовещенске

Фотогалерея

Наши партнёры

Федерация независимых профсоюзов России

АНО «СКО ФНПР «Профкурорт»

Центральная профсоюзная газета «Солидарность»

Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации

Министерство внутренних дел Российской Федерации

Министерство по чрезвычайным ситуациям Российской Федерации

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации.

Федеральная служба по труду и занятости

Федеральная служба исполнения наказаний

Федеральная служба судебных приставов

Федеральная таможенная служба

Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации

Федеральное государственное унитарное предприятие «Охрана»

Федеральная служба государственной регистрации, кадастра и картографии

Федеральная служба государственной статистики

Федеральное архивное агентство

Общероссийская общественно-государственная организация ДОСААФ

Акционерное общество «Московское протезно-ортопедическое предприятие»

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо

Ваше сообщение

Пожалуйста, заполните все поля формы

Ваше имя
Ваш номер телефона или электронная почта
Ваше сообщение

Отправка Вами сообщения с помощью данной формы подтверждает ваше согласие на обработку персональных данных