Общероссийский профессиональный союз работников государственных учреждений и общественного обслуживания российской федерации

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. ИНДИЯ

17 января 2025
Печать

Центр индийских профсоюзов

CITU осуждает заявление председателя L&T, призывающего ввести 90-часовую рабочую неделю и требует 5-дневную рабочую неделю и 35-часовой рабочий день.

Центр индийских профсоюзов (CITU) решительно осуждает заявление председателя Larsen & Toubro (L&T), призывающего к увеличению рабочего дня до 90 часов в неделю. Аналогичное заявление ранее сделал глава Infosys NR Нараян Мурти, призывая увеличить рабочий день до 70 часов в неделю посредством законодательной меры. Похоже, что идет нечестная борьба за то, чтобы смыть кровь и пот индийских рабочих, и корпорации активно попустительствуют и сотрудничают с управлением NDA под руководством Моди.

Индийские рабочие, даже те, кто работает постоянно – в государственном секторе, работают гораздо больше часов по сравнению с более производительными странами, такими как Китай, Европа и даже США. Увеличение рабочего времени крайне пагубно влияет на здоровье и социальную жизнь индийских рабочих. Несмотря на это, такого рода заявления предпринимаются корпоративным классом только для того, чтобы еще больше минимизировать стоимость рабочей силы с помощью жестоких условий труда, чтобы способствовать более интенсивной эксплуатации рабочих ради прибыли, сокращения расходов под видом эффективности и производительности, что привело к 11486 самоубийствам в 2022 году, согласно записям Бюро по борьбе с преступностью. Степень жестокости негуманного изъятия рабочей силы можно оценить по тому, что доля заработной платы в чистой добавленной стоимости резко снизилась до 15,94% в 2022–2023 годах с 27,64% в 1990–1991 годах, а доля чистой прибыли подскочила с 19,06% до 51,92% за тот же период, согласно отчету Annual Survey of Industries, что, помимо усугубления безработицы, привело к резкому снижению доли заработной платы в чистой добавленной стоимости.

Такое отчаянное и грязное конкурентное предложение ведущих корпоративных домов – увеличить рабочее время, находится в тайном попустительстве с их послушным правительством в центре. Трудовой кодекс уже содержит положение о таком увеличении рабочего времени посредством исполнительного решения правительства. Профсоюзное движение видело многочисленные попытки/действия со стороны правительств штатов, управляемых БДП, и некоторых правительств штатов, не являющихся БДП, которые также предпринимали попытки увеличить рабочее время до 12 часов в день, чему также сопротивляется объединенное профсоюзное движение во многих штатах.

CITU призывает все слои рабочего класса восстать с яростью и единым осуждением против таких отвратительных конкурентных притязаний класса капиталистов и подготовиться к объединенному общенациональному сопротивлению и боевым действиям, как на рабочем месте, так и на национальном уровне против заговорщического наступления на основные трудовые права и общественную жизнь.

Эти грязные нападки класса работодателей должны быть встречены контрнаступлением в виде требований и борьбы за сокращение продолжительности рабочего дня и рабочих дней в неделю в соответствии с требованиями Всемирной федерации профсоюзов (ВФП) о 7-часовом рабочем дне и 5-дневной рабочей неделе.

 

Выдано  Генеральным секретарем

Тапан Сеном

 

 Перевод помощника Председателя Профсоюза по международной работе Е. Иванниковой

Источник: http://www.citucentre.org/

Другие публикации по темам:

Опыт зарубежных профсоюзов

Председатель Новосибирской областной организации поздравил членов Профсоюза с юбилеем учреждения

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. ФРАНЦИЯ

Заседание молодежного совета Тамбовской организации Профсоюза

Встречи с руководителями ведомств Республики Хакассия в рамках социального партнерства

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. МЕЖДУНАРОДНАЯ СИТУАЦИЯ

Заседание Рабочей группы по внесению изменений в Устав Профсоюза

ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ ПРОФСОЮЗОВ. ЮЖНАЯ КОРЕЯ

В Соликамске состоялся туристический слет сотрудников ГУФСИН по Пермскому краю

Обучающий семинар для профактива в Мартыновском районе: вопросы охраны труда и правозащитной работы

В Саратове подвели итоги областного этапа конкурса детского рисунка «Из одного металла льют медаль за бой, медаль за труд»

Практика выездных заседаний Общественного совета министерства социальной защиты Алтайского края

День молодёжи в Ростове-на-Дону: викторины по трудовому законодательству и обучение основам первой медпомощи

Фотогалерея

Наши партнёры

Федерация независимых профсоюзов России

АНО «СКО ФНПР «Профкурорт»

Центральная профсоюзная газета «Солидарность»

Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации

Министерство внутренних дел Российской Федерации

Министерство по чрезвычайным ситуациям Российской Федерации

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации.

Федеральная служба по труду и занятости

Федеральная служба исполнения наказаний

Федеральная служба судебных приставов

Федеральная таможенная служба

Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации

Федеральное государственное унитарное предприятие «Охрана»

Федеральная служба государственной регистрации, кадастра и картографии

Федеральная служба государственной статистики

Федеральное архивное агентство

Общероссийская общественно-государственная организация ДОСААФ

Акционерное общество «Московское протезно-ортопедическое предприятие»

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо

Ваше сообщение

Пожалуйста, заполните все поля формы

Ваше имя
Ваш номер телефона или электронная почта
Ваше сообщение

Отправка Вами сообщения с помощью данной формы подтверждает ваше согласие на обработку персональных данных