Теория с практикой – путь к совершенству

На этой неделе однодневную стажировку в Курганской областной организации Профсоюза по утвержденной программе прошли вновь избранные председатель и заместитель председателя первичной профсоюзной организации Шатровского филиала Государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения по Каргапольскому и Шатровскому районам», Пахарукова Наталья и Кудина Татьяна. Обучение проходило с соблюдением всех мер безопасности.

В программе стажировки: изучение основных положений Устава Профсоюза; роль коллективного договора в регулировании социально-трудовых отношений, подготовка мотивированного мнения профсоюзной организации при организационно-штатных мероприятиях; общественный контроль за охраной труда; организация работы в профсоюзной организации и новые формы и методы информационной работы в ППО; мотивация профсоюзного членства и многое другое. В практической части стажировки прошли занятия по заполнению бланков протоколов и статистической отчетности, а также оформлению финансовых документов. Занятия провели специалисты аппарата Курганского обкома Профсоюза.

В завершение обучения председатель областной организации  Светлана Игнатова вручила свидетельства о прохождении стажировки и пожелала вновь избранному профсоюзному активу успешной работы в интересах членов Профсоюза.

Профсоюзный аудит помог работникам Притобольного района

В Притобольном районе Курганской области состоялась плановая профсоюзная проверка по охране труда. Техническую инспекцию Федерации профсоюзов области и Курганскую областную организацию Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ интересовали работа межведомственной комиссии по охране труда, проведение в районе специальной оценки условий труда и условия труда работников администрации района.

По рекомендации профсоюзов на заседании межведомственной комиссии был рассмотрен вопрос о проведении периодических медицинских осмотров работников предприятий и организаций. Ситуация находится на контроле комиссии.

Глава Притобольного района Дмитрий Лесовой сообщил, что обнаруженные нарушения условий труда устранены.

Работникам, у которых по результатам специальной оценки условий труда рабочие места отнесены к вредным, установлены компенсации: ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (7 календарных дней) и доплата в размере 4% оклада, начисляемого за отработанное время.

Также были устранены нарушения, связанные с условиями труда при работе за компьютерами, а для предупреждения преждевременной утомляемости пользователей компьютеров организованы перерывы на 10–15 минут через каждые 45–60 минут работы.

По информации Курганской областной организации Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации